Gran Canaria acoge 4 lanzaderas de empleo que tienen un 50% de inserción laboral

Las Palmas de Gran Canaria, Santa Lucía y Telde acogerán durante cinco meses cuatro "lanzaderas" de empleo que reunirán a 60 jóvenes (18-34 años) y a 20 adultos (35-59 años, de diversos niveles de formación), y que cuentan con el aval del 50 % de inserción laboral en los proyectos de 2016.

Bajo la organización de las fundaciones Telefónica y Santa María la Real y la colaboración del Cabildo de Gran Canaria, esta iniciativa da continuidad a las dos experiencias realizadas en 2016, en las que la mitad de los jóvenes de la capital grancanaria que participó logró el acceso al mercado laboral y un 60 % en la lanzadera de Santa Lucía, ha desvelado hoy el consejero de Empleo, Gilberto Díaz.

El consejero ha reiterado que estas lanzaderas forman equipos de personas "ilusionadas" con el aprendizaje de herramientas para conseguir un empleo, y ha calificado de "éxito" el duplicar este año el número de lanzaderas en la isla, que en esta ocasión tendrá una sede en Telde y otra segunda en Las Palmas de Gran Canaria, ésta en el mes de diciembre.

Por su parte, el presidente del Cabildo, Antonio Morales, ha agradecido a las fundaciones convocantes el incremento de la oferta de lanzaderas en Gran Canaria ya que la isla sufre altos porcentajes de paro y pobreza, con un 18 % de las familias que carecen de algún miembro con trabajo.

Morales ha reiterado la necesidad de diversificar las políticas económicas en la isla que, en su opinión, pasan por una mayor y mejor formación, y que iniciativas como estas lanzaderas ayudarán a jóvenes y a adultos a "entrenarse" para la búsqueda del empleo de una forma activa.

El director de relaciones institucionales de Fundación Telefónica, Joan Cruz, ha asegurado que el programa funciona porque es "distinto" a los que trabajan en formación y que pone al "parado" en el centro del proyecto para, con la ayuda de un coach o entrenador, "mejorar su empleabilidad".

"Transforma a los participantes, les quita el miedo a acercarse a buscar un trabajo, Es como desvelar una caja de herramientas que se desconocía tener ni como funcionaba", ha destacado Cruz, quien ha añadido que no todos encuentran un empleo de forma inmediata, aunque si les supone "un proceso de transformación personal".

Soraya de las Sías ha indicado que en cada una de las cuatro lanzaderas participarán 15 jóvenes y 5 adultos de cualquier nivel de formación, con o sin experiencia laboral, y que el éxito del programa es la cultura colaborativa, colectiva y solidaria para recuperar la confianza en la búsqueda de un trabajo.

El plazo para formalizar la inscripción en estas lanzaderas estará abierto de hoy al 9 de marzo a través de la web www.lanzaderasdeempleo.es y de forma presencial en los registros del Cabildo y de los tres ayuntamientos sedes, y las actividades comenzarán a final de ese mismo mes.

"Es un programa de innovación social que ha ido mejorando y registrando buenos resultados cuantitativos y cualitativos, porque se mejora en lo profesional y en lo personal, con más actitud, competencia y capacidad para la inserción laboral", ha señalado De las Sías.

Esta iniciativa cuenta con el respaldo económico del Fondo Social Europeo, con 12,7 millones de euros para realizar 500 lanzaderas entre 2016 y 2019, y de la Fundación Telefónica (4 millones de euros), y en las cuatro sedes de Gran Canaria el Cabildo aportará los espacios, la dotación tecnológica, sus servicios de Empleo y una partida de 100.000 euros.