A pesar de que se sienten tratados como “niños malos, amenazados e insultados”, los sindicatos insisten en su voluntad y necesidad negociadora, al tiempo que recuerdan que “no tenemos miedo” a la amenaza que sufren determinados trabajadores, incluso por sus jefes inmediatos
Los sindicatos UGT, Sepca, CCOO, Intersindical Canarias y Stap-Sipc en el Ayuntamiento de San Bartolomé de Tirajana han asegurado hoy que necesitan un informe de la plantilla de personal y de los presupuestos generales para apoyar las cuentas municipales del próximo año.
En rueda de prensa, el secretario de UGT en Canarias y portavoz del sindicato en el Ayuntamiento, Gustavo Santana, ha advertido que "ocultar" ese informe supone una falta de transparencia que genera "inseguridad, indefensión y desigualdad".
Además, ha solicitado de nuevo la convocatoria de la mesa general de negociación con carácter extraordinario, pero esta vez con la presencia del alcalde, Marco Aurelio Perez, y no del concejal de Recursos Humanos, Airam Martel.
Todos los sindicatos con representación municipal, a excepción del CSIF, se retiraron de la mesa negociadora la pasada semana al considerar que no se respetó el procedimiento de la convocatoria y no se contaron con los informes preceptivos para apoyar la plantilla y los presupuestos.
Los representantes de los trabajadores han recordado además sus principales demandas en el municipio, entre ellas, el abono pendiente de las pagas extraordinarias de los últimos tres años, así como la recuperación de las negociaciones del convenio colectivo y la modificación de la relación de puestos de trabajo (RPT).
En este sentido, los trabajadores han sido convocados a una asamblea general el próximo viernes, donde cuestionarán el pago de las horas extras que realicen en un futuro, ha informado Santana, quien ha criticado que los coordinadores y jefes de departamentos "sí cobren las horas extras" y, en algunos casos, tengan complementos de hasta 820 euros mensuales.
Los sindicatos cifran en 35.000 horas extras las realizadas en 2015 entre los más de 800 miembros de la plantilla del personal municipal, lo que demuestra la falta de personal, ha indicado Santana.
Por su parte, el Ayuntamiento ha considerado que la actitud de los sindicatos conlleva a que "se vea obligado a prorrogar durante el próximo ejercicio económico de 2016 su actual Presupuesto General del 2015, cifrado en 74.395.637,59 euros", según ha advertido en un comunicado.
En él añade que ello afectará a la oferta de empleo público prevista por el Consistorio para el próximo año, que se verá congelada.
Rasputin | Lunes, 23 de Noviembre de 2015 a las 23:34:41 horas
Muy bien por esos sindicatos, o se hacen las cosas bien y con transparencia o no se gasta mas dinero del pueblo. Unos sindicalistas responsables, lo celebro.
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