Los empleados públicos cobran 131 euros extra por cumplir su horario

Los empleados públicos de San Bartolomé de Tirajana cobran un plus de 131 euros al mes por asistir al trabajo y cumplir el horario, según informaron a La Expresión fuentes del consistorio sureño.

Se denomina plus de “productividad” y su objetivo es premiar la puntualidad y la permanencia en el puesto de trabajo, agregaron las fuentes.

Asimismo, existe un complemento de “dedicación especial” que está relacionada con la extensión horaria de determinados puestos de trabajos.

Para el secretario general de UGT en Canarias, Gustavo Santana, estas retribuciones extras no son "llamativas ni curiosas" en tiempos de crisis, ya que se trata de complementos pactados con la Administración y recogidos en el convenio colectivo.

En opinión de Santana, llamativo es que "la cosa esté tan mal y sigan contratando cargos de confianza", o que algunos concejales mantengan su compatibilidad en sus puestos de trabajo privados.

Por su parte, Santa Lucía también contempla un plus de productividad y complementos específicos directos.

Mogán aún no ha facilitado esta información, mientras que La Aldea abona un complemento específico de destino, indemnización por residencia y transitorio, aunque las fuentes de este consistorio explicaron que se trata de una manera de alcanzar el sueldo adecuado a cada nivel y profesión.

Este ayuntamiento no tiene Relación de Puestos de Trabajo (RTP) y para confeccionar los sueldos acorde a lo que marca el mercado laboral y el convenio colectivo se usan los complementos agregados al sueldo base estipulado por ley. En cualquier caso se trata de una situación que hay que regular, concluyeron.